加大海外招商力度,加强取欧美日韩等国度和地域的招商合做,推进工业、办事业投资项目等落户本市。鼎力实施精准招商、以商招商、委托招商等,充实阐扬津商会、校友会、行业商协会、企业家结合会等资本劣势,按期筹谋开展论坛、沙龙等招商勾当。激励通过市场化聘请等体例组建专业招商团队,引进和培育一批具有国际视野、通晓多种言语、熟悉经贸法则的专业人才。
每年放置财务资金用于支撑合适本市财产布局调整标的目的、带动示范感化强、资本整合能力凸起的严沉财产项目等,市、区两级财务婚配资金专项支撑。市成长委牵头对拟利用资金池项目进行初审并报市人平易近核定。更好阐扬严沉项目融资对接长效机制感化,机制相关单元按期向贸易银行推送严沉项目,指导金融机构加大对严沉项目标资金支撑力度。
成立市招商引资工做带领小组,市次要和分担带领同志任组长、副组长,带领小组下设内资招商办公室、外资招商办公室。内资招商办公室设正在市合做交换办,外资招商办公室设正在市商务局,别离牵头全市内、外资招商工做,担任招商项目谋划储蓄、政策支撑、绩效查核、组织加入严沉招商推介勾当等,协调相关区和部分会商处理招商引资工做中的沉点问题。带领小组日常联系运转工做由内资招商办公室担任。市驻京办加大联络办事力度,吸引整合伙本更好支撑招商工做。
激励存量工业用地和物流仓储用地升级转型为国度支撑成长的新财产、新业态和本市沉点财产链用地,并严酷按照本市相关逐渐向财产园区集中。对地盘拾掇过程中取得成本高于市场评估价钱的地盘,连系现实环境制定具体盘活方案。全市范畴内工业用地弹性年期地盘出让金底价按地盘出让最高年限市场评估价钱乘以弹性年期出让年限取最超出跨越让年限的比值确定,除国度还有政策外出让底价不得低于国度的最低价尺度。
对新引进内、外资项目现实到位额1亿元及以上、且年现实构成固定资产投资5000万元及以上的,按固定资产投资额的必然比例对举荐机构或小我赐与励(室第类地产项目除外)。
本办法自印发之日起施行,无效期五年。本办法各条目合适前提的可同时享受,比照现有同类政策按照就高准绳不反复享受。(津云旧事编纂刘颖)
海河财产基金、滨海财产成长基金等要出力提拔基金赋能专业化能力,愈加慎密环绕沉点财产链进行招商。母基金要环绕沉点财产链进行晚期结构,设立专注财产细分范畴和高程度立异平台优良项目标子基金,加大对有潜力的草创期种子企业投资比沉。相关本能机能部分从全体效能出发,合理设置基金招商和支撑项目标查核权沉,对上述基金进行绩效评价。
正在《天津市国平易近经济和社会成长第十四个五年规划和二○三五年近景方针纲要》财产结构范畴内,各区(滨海新区除外)别离拔取1至2个劣势财产,滨海新区组织各开辟区别离拔取1至2个劣势财产,由市成长委牵头统筹并报经市人平易近同意后,赐与该区(开辟区)相关劣势财产5年培育期支撑,并视财产规模、效益、带动就业等培育结果赐与相关区(开辟区)必然资金励。激励开展区域合做,对配合引进的项目,按照本市跨区合做项目好处共享暂行法子施行。
加强招商引资取规划工做的跟尾,激励正在合适节制性细致规划的前提下进行项目选址。园区内财产用地的用地性质正在工业、物流仓储、其他商务用地间按转换,规划目标正在基准目标内按需确定,均视为合适节制性细致规划,可正在规划许可阶段间接打点。对经论证确有需要点窜节制性细致规划的,各区人平易近组织相关单元并联履行方案编制、公示、收罗部分看法等法式。正在合适国度相关的前提下,按照“能放尽放”的准绳将市级审批权限下放各区,支撑相关单元正在风险可控的前提下对特殊权限积极实践,争取更多可复制、可推广的经验。
对新创办的办事经济、总部经济、商务经济、平台经济、绿色经济等沉点范畴企业正在本市租赁自用办公用房的,按现实房钱的必然比例赐与该企业不跨越5年的房钱支撑,支撑尺度由各区人平易近按照现实环境自行确定。对初次进入中国电子消息合作力前百家企业名单(以中国电子消息行业结合会发布名单为准)、软件和消息手艺办事企业合作力前百家企业名单(以中国电子消息行业结合会发布名单为准)、中国互联网分析实力前百家企业名单(以中国互联网协会发布名单为准)的本市企业,进入前10名、11至30名、31至100名的,市级财务别离赐与该企业最高300万元、100万元、50万元的一次性励,持续两年进入榜单且排名提档的,第二年赐与一次性励的差额部门。
分析考虑企业对经济成长的带动感化(包罗经济贡献、工业产值、从停业务收入、利润程度、固定资产投资、带动就业人数等),对做出凸起贡献的高端人才(包罗公司董事长、总司理、副总司理、财政总监、手艺总监、焦点手艺人才等),经企业所正在区人平易近认定,按照必然尺度赐与励,每人每年励最高50万元,每家企业最多不跨越15人,市级财务按30%的比例赐与资金支撑,通过年终结算打点。统筹优良医疗资本,正在必然刻日内保障高端人才正在定点医疗机构按享受便利医疗办事。保障高端人才后代正在本市接管学前教育、权利教育。
集中简化绩效考评目标系统,提高现实操纵内资、间接操纵外资等次要目标的查核权沉。强化市级部分“管行业就要管招商”的认识和义务。压实各区人平易近次要担任同志招商工做第一义务人义务,配强区级招商部分工做力量,提高着儿商步队专业程度,对各区机关事业单元招商人员实施差同化查核,设置底线方针,加强正向激励。对工做成效较着的区优先放置地盘、能耗等目标。
提拔现代办事业成长能级,持续提高经济质量效益和焦点合作力,日前,加速实现“一三区”功能定位,鼎力支撑现代农业成长,鞭策制制业高质量成长,我市制定出台《天津市推进招商引资扩大社会投资若干办法(暂行)》。补齐社会投资短板,为巩固拓展全市高质量成长态势,加大招商引资力度,
新纳统企业和存量企业中1年内完成工业固定资产投资5000万元及以上,或1年内完成办事业固定资产投资3000万元及以上,或1年内实现社会消费品零售额5000万元及以上,或1年内实现批发零售业发卖额5亿元及以上,或持续3年每年贡献外贸进出口额1亿美元及以上的,经企业所正在区人平易近认定的高级办理人员等可间接落户本市。
进修先辈、紧跟立异,凡兄弟省市的先辈经验做法,均应比照进修自创;凡市场从体有需求而从管部分未能进修自创的,须阐发来由并留存备查,市相关部分按期开展专项评估。认实履行招商引资过程中根据法令律例做出的政策许诺和签定的各类合同、和谈,不得以相关义务人更替等来由不卑沉契约。提拔处事效率,加强协调共同,切实做到“企业项目吹哨、部分单元报到”。成立完美容错免责机制,指导各级带领干部正在招商工做中斗胆测验考试,对出于公心、没无为小我或他人谋取,因法令律例未明令、政策边界不明白等景象而呈现工做失误或的,应按相关赐与容错免责;对存正在骗取励资金、弄虚做假等违法违规行为的单元或小我,由资金从管部分按照《财务违法行为惩罚处分条例》等相关庄重查处。
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